Новый закон о мигрантах 2014 для граждан СНГ, приезжающих работать в РФ

Принятый депутатским корпусом практически единогласно новый закон о мигрантах 2014 для граждан СНГ существенно изменяет процедуру, оплату, штрафы и само квотирование рабочих мест для приезжающих на заработки иностранцев. Хотя и странно называть иностранцами наших соседей по СССР, одна реалии давно изменились и российским работодателям с 2014 года придется все-таки соблюдать Закон. Посмотрим что изменилось в […]

Принятый депутатским корпусом практически единогласно новый закон о мигрантах 2014 для граждан СНГ существенно изменяет процедуру, оплату, штрафы и само квотирование рабочих мест для приезжающих на заработки иностранцев. Хотя и странно называть иностранцами наших соседей по СССР, одна реалии давно изменились и российским работодателям с 2014 года придется все-таки соблюдать Закон.

Посмотрим что изменилось в оформлении документов:

  • весь 2013 год ЦЗН принимались заявки на корректировку квот по привлечению ИРС;
  • заявки подавались (и продолжают приниматься) по установленной форме (см.Приказ 514н от 13.07.2010) — скачайте форму;
  • оформление заявок происходит с 2012 г. при использовании АИК (информационно-аналитическая система) «Миграционные квоты» через регистрацию на сайте госуслуг.

Кто-то считает, что процесс квотирования уж слишком сложный. Не соглашусь — не ленивому работодателю, реально нуждающемуся в квалифицированном сотруднике, совсем не сложно доказать необходимость в его привлечении. Начинать с подачи заявления о гос.услуги и своей регистрации в районном ЦЗН, специалисты которого всегда помогают понять суть требований и разъясняют непонятные моменты в их заполнении.

Правила пребывания граждан СНГ в России

Что изменилось в новом законе о мигрантах с 01.01. 2014 г:

  1. уменьшено количество квот в общем на 100000;
  2. сокращен период оформления разрешения (для иностранцев) на трудовую деятельность в России с 1 календарного месяца до 10 дней.

Многие считают, что очень сложно «заполучить» разрешительные документы и оформить иностранца на работу официально. Но послушайте! С 2014 года разрешительная процедура устанавливается для мигрантов, приезжающих из стран с действующим визовым режимом с Россией. А значит — жителям СНГ, могущим въехать к нам в страну без визы, теперь разрешение на найм не нужно.

Ему достаточно иметь документ-разрешение на работу, а работодателю — известить о приеме иностранца местное отделение УФМС — т.е. паспортный стол.

Штрафы. Изменение штрафов для обеих сторон-нарушителей при привлечении ИРС иностранной рабочей силы в сторону увеличения наверняка заставит хорошо подумать об использовании труда нелегалов в первую очередь работодателей-россиян.

Освобождение от регистрации в местном УФМС не потребуется, если гость планирует вернуться домой в течение 3 месяцев (90 суток) с момента своего въезда в Россию.

Любопытно вот как на Доме2 деньги будут зарабатывать приехавшие гости из СНГ?

[google]

Обсуждение (4)
  1. Артём:

    Я не родился в России, а в СССР, но очень хочу получить гр, как мне быть?

  2. Нонна:

    Родилась в России, проживаю в Узбекистане, хочу получить рос.гражданство. Как быть? Что нового для рожденных в России?

  3. Анастасия:

    90 дней из 180, т.е. три месяца находитесь, потом опять въехать только через три месяца

  4. Наташа:

    а если с Украины приезжаю, то сколько дней в году можно пребывать в России?

Поделитесь своим мнением
Для оформления сообщений Вы можете использовать следующие тэги:
<a href="" title=""> <abbr title=""> <acronym title=""> <b> <blockquote cite=""> <cite> <code> <del datetime=""> <em> <i> <q cite=""> <s> <strike> <strong>